习近平总书记强调，年轻干部要有“检身若不及”的自觉，经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求，主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。年轻干部更需秉持这份自省的态度，敢于直面问题、勇于解决问题，在反躬自省中砥砺初心，在担当作为中践行使命。
古往今来，诸多先贤都把检身自省视为提升自己的有效方法。北宋名臣范仲淹每天就寝前，必“自计一日食饮奉养之费及所为之事”，若觉所作贡献与所受俸禄不匹配，“则终夕不能安眠，明日必求所以称之者”；“共和国勋章”获得者张富清，前半生投身革命、保家卫国，后半生扎根基层、为民造福，一生“常常学习，检查自己”，将严于律己、艰苦朴素融入生命点滴，赢得了党员群众的广泛赞誉。反观当下，个别党员干部惯于“用手电筒照别人”，对自身缺点却“讳疾忌医”、遮掩回避，唯恐丢脸、露丑。这些看似小事小节，实则是腐化变质的危险前兆。倘若不能及时“检身”、常思“不及”，小“管涌”终将酿成大“塌方”。
对年轻干部而言，“检身若不及”更是坚强党性、提升自我的重要方法，必须敢于刀刃向内、动真碰硬。要在正身正己中练内功、强修养，把违纪违法典型案例作为“活教材”“清醒剂”，时刻以案为鉴、警钟长鸣。以“千里之堤，溃于蚁穴”的警醒审视自己的一思一念，不放过任何苗头性、倾向性问题，以“刮骨疗毒”的力度深挖根源，在“红脸出汗”中实现“排毒强身”。要在开门纳谏中知不足、补短板，勤于走出办公室、甘于放下功利心，深入基层“走亲戚”、听民声，跳出一时一地局限看问题，在反思中辨是非、在纳谏中明得失。多一些闻过则喜的雅量，把群众的吐槽、抱怨当成改进工作的突破口，对指出的问题虚心接受、举一反三，将问题消灭在萌芽，不断校准干事创业的“方向标”。要在主动求变中长才干、践初心，始终保持虚怀若谷、如饥似渴的学习状态，主动适应大数据、AI等新技术新应用对工作方式、思维模式的深刻影响，加速知识更新、能力重塑。在服务群众的一线、攻坚克难的前沿，锤炼过硬作风，于实战中检视不足、淬炼本领，真正将“检身若不及”的自省转化为担当作为的实绩实效。
“能胜强敌者，先自胜者也。”检身归根结底是为了改正不足、解决问题，实现自我革新才是自省的最终目的。正衣冠往往一日一次是难以为继的，更需“吾日三省吾身”，使之融入日常、化为习惯，成为须臾不可放松的思想自觉与行动自觉。唯有如此，我们才能更好的践行初心使命，在各自的岗位上用实干实绩，为地方谋发展，为人民谋幸福。
（作者：葛云路，连云港市委组织部；张和悦，东海县安峰镇）
