2023年，大理市全面贯彻落实党的二十大精神、全国全省全州组织工作会议精神，认真贯彻落实中央组织部、省委组织部基层党建重点任务推进会部署要求，主动融入全省“一带四区”基层党建总体布局和全州基层党建“一廊四区”党建品牌建设，以党的政治建设为统领，统筹推进各领域基层党建创新提质，团结带领广大党员干部群众在服务中心大局中画好最大“同心圆”，切实把党的政治优势、组织优势转化为高质量发展的胜势。
聚焦强党性，建好用活“书香大理·比学苍洱”等系列学习平台，坚持不懈用党的二十大精神凝心铸魂。扎实开展主题教育，把“学思想”作为首要任务，在深入学、持续学、跟进学上下足功夫，教育引导广大党员干部忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。全面提升市委党校硬件设施，创新办学模式，与省内外4家干部教育培训基地开展合作办学。围绕党史党性、生态文明、民族团结进步等主题，建成干部教育培训现场教学点16个。深入实施“旗帜高扬·苍洱起航”工程，年内举办学习贯彻党的二十大精神专题培训班、“书香大理·比学苍洱”读书班、“万名党员进党校”等187期，参学党员、干部6.2万余人次。
聚焦固基础，夯实壮大“同心圆”“聚力苍洱”两个党建综合体，全面激活党建引领基层治理新动能。严格按照“五个基本”要求，1900多个党组织全面规范达标。以辖区44个社区为“单元”，将403个州、市机关企事业单位分别与驻地社区党组织结为“同心圆”城市基层党建综合体，累计开展卫生健康、基层治理等专场活动1350余场次，服务居民群众20多万人次。健全“1+5+44+N”的四级“同心圆”党群服务体系，建成社区居家养老服务中心12个、“儿童之家”44个，创建“苍洱睦邻红色小区（物业）”示范点8个。以乡镇为单位，整合辖区内所有党组织，打破行业、层级、区域等限制，组建“聚力苍洱党建综合体”10个。全面实施城市社区专职工作者职业体系建设，完成100个村村级组织“大岗位制”设置，基层队伍活力持续增强。
聚焦惠民生，创新实施党建引领“扶薄增强”等行动，持续深化抓党建促乡村振兴。坚持“五级书记”抓乡村振兴，年内争取衔接资金6021万元，支持过渡期项目建设。争取中央资金350万元，实施村级集体经济项目5个，全面完成10万元以下集体经济薄弱村“清零”。创新实施党建引领“扶薄增强”行动，建立“四结对四促进”模式，整合街道、银行、供销社等21 家单位结对太邑乡5个行政村，落实整村授信、吸纳务工、代销农产品等精准帮扶措施15项。建立“双绑”利益联结机制推进产业帮扶全覆盖，统筹抓好稳岗就业等帮扶政策落实，全市脱贫人口和监测对象人均纯收入稳定增长。年内召开“书记院坝（楼宇）协商会”656场次，解决群众急难愁盼问题2617个。
聚焦创特色，探索构建“158”苍洱民宿党建等工作模式，系统推进各领域基层党建扬优势树品牌。扎实推进旅游民宿党建试点工作，创新构建“158”苍洱旅游民宿党建模式，“四支先锋队”“星级评定”等创新举措务实有效，建立全流程数据监管平台，系统推动旅游民宿达标升限纳统，年内创建“苍洱红驿”示范点29个，大理市入围国家文化产业和旅游产业融合发展示范区。以古生村“科技小院”辐射带动建成专家工作站44个，引进国家院士等高层次人才300多名，授牌“人才心居”57家。抓实“三新”领域“两个覆盖”，建成暖“新”驿站64个。深化“模范机关”创建，开展国有企业“一企一品牌”创建，推进“云岭先锋·育人红烛”建设。各领域基层党建经验做法在省委主题教育简报、专报上刊发7期，6部党课被省委主题教育办评为“精品、优秀党课”。年内培育“云南省基层党组织示范点”11个、“云岭先锋红旗党支部”等申报对象4个。
聚焦促发展，创新开展“苍洱党旗红·顶压促发展”等专项行动，全力以赴“拼经济、破困局、开新篇”。坚决扛牢洱海保护政治责任，创新实施党建引领苍山洱海一体化保护治理“红盾行动”，全面推行“一支队伍管执法、一个企业管运营”、一个平台管监管”的“三护模式”，组织开展“三清洁”等活动1784次，参与党员干部群众15.33万人次，近三年洱海水质综合评价为优，27条入湖河流水质优良率均达100％。创新开展“苍洱党旗红·顶压促发展”专项行动，以党员“三亮”、干部“四提”、党组织强“五力”为抓手，年内争取上级补助资金5.81亿元，实施重大建设项目376项，党员带头为民办实事1900多件，“一把手”挂牌督办解决制约发展问题369个，全力以赴拼经济、促发展的社会氛围进一步形成。（谭轩文）
