永寿县马坊镇距县城16公里，是连接常宁、渠子两镇的交通枢纽，总面积149.64平方公里，辖30个行政村，耕地9.66万余亩，境内梁峁起伏、沟壑纵横，森林面积6.3万亩，覆盖率超40%。马坊镇历史悠久，唐初朝廷在此屯兵牧马，“马坊”之名沿用至今。近年来，马坊镇秉持“13358”发展思路，构建“一轴两带三区”格局，紧扣“人文马坊、生态福地”目标，聚焦五大方面协同推进乡村全面振兴。
产业发展，夯实发展基础
主导产业提质增效。聚焦苹果特色产业，种植面积达2.1万亩，建成6个双矮苹果示范方、3100亩高标准示范园，配套500吨气调库及标准化分拣棚。依托“党建+两带共富”模式，培育党员致富带头人，开展果树修剪、花果管理、病虫害防治等技术培训。“马栏红”苹果年产值超1100万元。畜牧产业集群发展。依托蛋品一号、温氏、正大等龙头企业，建成12个养殖示范村。总投资10.8亿元的蛋品一号科技产业园建成运营，蛋托加工、有机肥生产等延链补链项目加速推进，构建现代化畜牧养殖体系。特色种植稳步推进。建成358座广茄标准化大棚，“永寿广茄”获评绿色A级食品认证。稳固9000亩中药材种植基地，因地制宜发展圣女果、麒麟西瓜、紫薯等特色种植。推行“三村联建”模式，整合土地、资金和劳动力资源，带动村集体和农户双增收。
引才聚才，推动产业发展
搭建人才集聚平台。实施人才兴业“133”工程，成立青年人才党支部，吸纳53名优秀青年组建产业发展“智囊团”，定期组织调研座谈，为产业发展出谋划策。健全引育管用机制。深化“产业+基地+人才”模式，以利康广茄、新年合作社为基础，开展校企联动理论培训与“田间课堂”实操训练。“以老带新”培育本土新农人80余人，吸引15名本土能人返乡创业，在项目申报、土地流转等方面给予支持。激发人才兴业活力。实施人才回引计划，建立在外人才信息台账，举荐优秀人才入选县管拔尖人才，挖掘“土专家”、“田秀才”等本土人才，设立“劳模工作室”，发挥典型示范带动作用。
文化传承，培育文明新风
传承本土文脉。挖掘唐代牧马屯兵、皇家狩猎历史文化，利用渡马战役纪念馆等红色资源开展主题教育。提炼地域文化标识，加大唐·经幢、古槐等古迹古树保护力度。发展文旅融合。依托槐花旅游消费季、寿果大赛、苹果采摘节等活动，融合“寿文化”与地域特色，开发文创产品，拓展研学体验、民俗展示等项目，推动“马坊苹果”品牌销售额突破2000万元。培育文明乡风。推进“千万工程”与“美丽乡村”建设结合，完善村级文化广场、农家书屋等阵地，健全村规民约与红白理事会。弘扬孝老爱亲、勤俭向善美德，开展“文明家庭”等评选活动，全镇共评选先进100余人。
生态保护，建设宜居环境
加强生态保护。坚持“生态立镇”理念，保护6.3万亩槐林资源，落实林长制责任体系，开展常态化巡林护林。提升人居环境。以示范村建设为重点，探索“样板先行，全域推进”思路，实施“每周一条街”、“随手拍”等模式，动员干部群众参与村容村貌整治。推动农旅融合。在永常路、道班路口、马坊沟大桥设立农文旅融合打卡点三处，配套观景平台、停车场等设施。发展休闲采摘、田园观光等业态，推动生态优势转化为发展优势。
党建引领，提升治理效能
加强组织建设。深化政企联建机制和“党建+”书记项目，推动党组织建在产业链上，依托产业联盟党支部服务经营主体，协调解决用地、用工、销售等难题。完善治理体系。依托“老马说事”平台，常态化推动“群马议事”，组织党员代表、村民代表、能人共同商议村级事务。推行五级服务共管体系，健全便民服务、矛盾调处机制。
推进共富发展。推行“党建带动产业链、产业链带动就业链”双链模式，引导群众以土地流转、入股分红、劳务参与等方式融入产业，带动群众就近稳定就业，壮大村集体经济。（永寿县马坊镇人民政府 李蓓 王欣）
