基层工作千头万绪，关乎万家灯火、民生冷暖。乡镇干部身处基层一线，应以过硬作风和务实举措履职尽责，在砥砺奋进中彰显新作为，用实实在在的工作成效服务乡村发展、守护群众幸福。
基层是政策落实的“最后一公里”，乡镇干部作出的每一项决策、每一项举措都关系到民生福祉与长远发展，容不得半点盲目冲动、急功近利。在实际调研中，乡镇干部需提升科学决策的能力，尊重客观发展规律和地方实际，把办公桌搬到田间地头、工厂车间、街头巷尾等实际工作场景，围绕产业发展现状、信访矛盾隐患、基层治理堵点、资源禀赋等开展调查研究，把板凳坐热、把实情摸透，根据实际情况细化具体措施，拿出符合客观规律、切实可行的方案，以审慎务实的作风创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
乡镇干部肩负着乡村全面振兴、基层治理、矛盾化解等诸多任务，对群众反映强烈的历史遗留问题、信访积案等易引发矛盾的突出难题，应主动迎难而上、牵头包联，分类制定务实管用化解举措，扛起应有的责任与担当。涵养“功成不必在我”的境界，对基层组织建设、生态环境保护、乡风文明建设、人才队伍储备等打基础、利长远的“潜绩”，主动作为抓部署，以实打实的解难成效凝聚民心、夯实治理根基。
把宏伟蓝图变为美好现实，关键是奋发进取、真抓实干。乡镇干部应始终把群众的急难愁盼作为工作重心，迈开步子访民情，扑下身子解民忧，把惠农政策讲清楚、落实好，把惠民暖心事办实、办细，切实解决好就业、教育、医疗、住房、养老等民生实事，让发展成果更多更公平惠及全体人民。在推进乡村全面振兴、提升基层治理效能、增进民生福祉的生动实践中，以扎扎实实的工作成效展现过硬作风与担当作为。
（西藏自治区昌都市类乌齐县委组织部 张存蕾）
