写“政”先写“正”、“绩”里有个“责”。习近平总书记强调，“各级领导干部要以身许党、夙夜在公，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。” 如何看待“绩”、如何对待“责”，反映出干部的党性修养和格局境界。
理顺“绩”与“责”的关系，首要在于校准“政绩为谁而树”的坐标。政绩，从来不是写在汇报材料里的漂亮数字，而是刻在群众心头上的口碑评价。树立和践行正确政绩观，就要把“人民”二字牢记在心。把群众满意作为最高标准，建立完善“群众点题、干部答题”的民生实事办理机制，对群众的急难愁盼一件一件盯着办。畅通群众参与评价渠道，用好“好差评”制度，让群众当“考官”、做“评委”，用群众的笑脸检验政绩的成色。
扛起“责”的担当，关键在于锤炼“绩从实干中来”的作风。政绩从来不是喊出来的，而是干出来的，责任也不体现在报告中，而是在实干中扛出来的。从焦裕禄带领兰考人民治沙治碱，到谷文昌率领东山百姓植树造林，再到廖俊波扑下身子、苦干实干，一代代共产党人用行动证明，真政绩是用真担当干出来的。创造经得起检验的政绩，实干，才是最质朴的方法论，也是攻坚克难的金钥匙。
要发扬“钉钉子”精神，对定下的事、承诺的事，一锤接着一锤敲，不见成效不收兵，坚决杜绝“新官不理旧账”、来回“翻烧饼”。敢于向问题叫板，奔着矛盾去、迎着困难上，在攻坚克难中打开新局面、在披荆斩棘中闯出新天地。坚持实事求是的思想路线，不搞“盆景工程”、不做表面文章，以实打实的成效说话、以硬碰硬的成果交卷，让实干担当成为自觉行动。
实现“绩”与“责”的统一，要做到尊重规律。干事创业有其内在规律，急功近利难成大业，揠苗助长适得其反。正如一棵树苗长成参天大树，需要十年乃至更长时间的默默生长。而一项事业结出丰硕成果，亦需要一届又一届的接续奋斗。
树立正确政绩观，就要尊重客观规律、保持历史耐心。处理好“显绩”与“潜绩”的关系，既干好“今天看得见”的事，也干好“明天能见效”的事，更干好“后天可持续”的事。健全科学合理的考核评价体系，加大民生改善、生态保护、风险防控等指标权重。完善离任审计和责任追溯机制，让“功成不必在我”有制度托底，让“功成必定有我”有考核激励，推动干部在高质量发展的“长跑赛”中跑出好成绩。
政绩映初心，责任见担当。新征程上，改革发展任务艰巨繁重，群众期盼更加殷切，广大党员干部要树立和践行正确政绩观，始终把责任扛在肩上、把实干落在实处，以过硬实绩不负时代重托、不负人民期望。（许炳壮）
