“志之所趋，无远弗届；穷山距海，不能限也。”这句格言，为扎根基层的纪检干部指明了精神方向。基层工作虽然存在事务繁杂的运行堵点、民生诉求的具体困难，但对怀揣理想的纪检干部而言，志向正是克服一切障碍的内在动力。纪检干部当以“三志”为帆，在监督执纪的航程中，冲破重重困难，让青春在基层沃土上绽放光芒。
以“扎根志”破“融入之限”，在深入基层中锚定初心。年轻纪检干部初到基层，容易因身份转变和环境陌生而产生距离感，难以融入其中。怀揣“扎根志”，就要放下“学生气”、褪去“书卷气”，把“办公室”搬到田间地头、农家院落，主动参与基层日常，不搞“花架子”式调研，不做“蜻蜓点水”式走访，用心摸透群众所思所想所盼，将政策宣讲变成真诚交流，把服务群众化作“雪中送炭”的实事。唯有以“把基层当家乡、把群众当家人”的决心沉下去，才能打破心理隔阂，在与群众的同频共振中，找准为民服务的初心坐标。
以“攻坚志”破“发展之限”，在实干担当中打开局面。基层发展常遇到产业薄弱、资源匮乏、思路固化等现实难题，这些看似难以逾越的关隘，往往困住的是不敢突破的心态。年轻纪检干部作为基层的“新鲜血液”，必须秉持“攻坚志”，敢闯敢试、善作善为。面对产业发展瓶颈，不能坐等基层自行解决，而应主动协调相关部门，深入市场调研，学习成功做法，结合实际情况探索出适合基层实际的特色路径；遇到治理难题，直面矛盾根源，用创新思路化解纠纷、完善机制。要把“办不到”的犹豫转化为“主动试”的行动，在产业一线实践中积累经验，在改革探索中锻炼能力，以“逢山开路、遇水架桥”的闯劲打破发展桎梏，为推动基层发展注入新活力。
以“为民志”破“服务之限”，在务实工作中传递温度。基层工作的核心是为人民服务，但有时因流程复杂、反应迟缓、需求不清，导致服务效果与群众期待存在差距。这表面是效率问题，实质是为民情怀不牢的表现——若把群众诉求视为额外负担，而不是分内之责，便无法真正实现“民有所呼、我有所应”。践行“为民志”，就要把群众的急难愁盼放在心上、抓在手上。耐心倾听诉求，把“群众要办”转化为“我要办好”；聚焦“一老一小”、就业就医、饮水安全等关键领域，简化流程、优化服务，让群众少跑腿、好办事。要以“时时放心不下”的责任感，把每件民生小事办实、办细，让温暖直抵群众心坎，筑牢党群“连心桥”。
年轻纪检干部当以志向为灯，照亮前行道路；以志向为盾，抵御畏难情绪；以志向为桨，驶向为民彼岸。将青春理想融入基层实践，用实干担当书写无愧于时代、无愧于人民的答卷。（张兆如）
