重视学习、善于学习，是我们党的优良传统和政治优势。年轻干部作为干事创业的生力军，需涵养 “空杯心态”，常“归零”、常“清空”，不断注入新活力，练就新本领，展现新作为。
保持“空杯心态”，是为了在能力上持续“充电”，夯实根基。面对新形势、新任务、新挑战，年轻干部须主动跳出“舒适区”，把已经取得的成绩和荣誉“归零”，像海绵吸水一样，如饥似渴地学习新知识、掌握新技能、熟悉新领域。当今时代，数字经济、人工智能、基层治理现代化等新课题层出不穷，每一个领域都对年轻干部的能力素质提出了更高要求，需树立终身学习的理念，把学习作为一种生活方式、一种精神追求。向书本学，夯实理论功底；向实践学，增长实干才能；向群众学，汲取智慧力量。只有放低身段、虚心求教，才能不断优化知识结构，确保能力水平持续提升，在关键时刻能够拉得出、冲得上、干得好。
保持“空杯心态”，是为了在作风上不断“净化”，永葆本色。年轻干部应放下架子、扑下身子，深入基层一线去倾听群众真实的声音和需求；敢于打破思维定势，用创新的视角和方法去解决发展中的难题，在破旧立新中激发活力。“空杯”心态，让我们放下包袱、轻装上阵，始终保持一股子昂扬向上的精气神。同时，“空杯”还意味着以开放包容的心态接纳不同声音，把别人的意见当作改进工作的镜子。当有闻过则喜的胸怀，不断校准方向、提升自我，让作风更加扎实、初心更加坚定。
保持“空杯心态”，是为了在格局上不断“扩容”，担当使命。“空杯心态”体现的是一种放眼长远的胸襟，一种“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当。站在新的历史起点上，年轻干部须把个人成长融入国家发展、民族复兴的时代洪流，将个人理想与党和人民的事业紧密相连。把每一次成绩作为新的起跑线，把每一个挑战作为成长的阶梯，始终保持“在路上”的奋进姿态。善于从大局看问题、做工作，在服务全局中找准定位、彰显价值。当前，推进高质量发展、培育新质生产力、深化基层治理创新等重大任务，都需要年轻干部主动担当、积极作为。面对新领域新课题，不退缩、不观望，在攻坚克难中锤炼本领、增长才干，在平凡的岗位上创造无愧于时代、无愧于人民的新业绩。
（中共临高县委组织部 刘译鸿）
