“走访式”监督是基层纪检监察机关深耕一线、精准履职的重要抓手。纪检监察干部要精准把握监督的时、度、效三大关键，杜绝监督工作走马观花、流于形式的问题，推动基层监督走深走实、见行见效。
把握及时与适时，让“走访式”监督更具执行力。基层监督既要主动靠前、防患未然，也要立足实情、因地制宜。突出及时性，要聚焦“三重一大”决策落实、乡村全面振兴项目建设、惠民资金发放等重点工作，紧盯节假日、干部岗位变动、人事任免等“四风”问题易发高发节点，紧跟应急救灾、防返贫监测、基层干部队伍建设等阶段性工作进度，动态梳理监督重点，全程跟进监督，第一时间排查处置苗头性、倾向性问题，筑牢廉政风险防线。把握适时性，要贴合基层工作运转实际和群众生产生活规律，注重区分农忙与农闲、节庆与日常、村情与民俗、集中反映与个别诉求等不同情况，合理规划走访时段与频次，避开群众劳作高峰、基层工作繁忙时段，做到不扎堆、不扰民、不加重基层负担，让走访监督接地气、贴民心。
强调准度与力度，让“走访式”监督更具穿透力。基层监督点多面广、情况复杂，唯有找准靶心、从严执纪，才能破除监督浮于表面的问题。提高监督精准度，要聚焦权力集中、资金密集、资源富集的重点领域，紧盯项目发包、资源租赁、资金结算、补贴发放等关键环节，锚定村组干部、财务人员、项目经办人、合作社负责人等重点岗位人员，带着问题线索、政策依据、账目资料靶向走访、逐项核查，精准捕捉基层小微权力运行中的廉政风险与履职短板。强化监督震慑力，要坚持依规依纪依法开展监督，敢于较真碰硬，深挖细查、坚决纠治基层作风顽疾、侵害群众利益的各类问题，保持严的基调不动摇、“零容忍”态度不松懈，破除监督执纪宽松软、讲人情、搞变通等问题，守住基层监督刚性底线。
注重效率与效果，让“走访式”监督更具推动力。直抵一线倾听民声、关口前移源头纠偏、实地核查摸清实情是“走访式”监督的优势所在。提升监督效率，关键要不断优化工作的方式方法，提前梳理监督重点、细化监督清单，明确走访对象、核查内容、整改标准，实行照单监督、逐项销号，避免盲目走访、重复督查，以科学统筹提升监督效能。强化监督效果，需健全全流程闭环工作机制，构建“走访排查—问题梳理—分类登记—交办整改—限期反馈—复查核验”的工作链条。针对个性问题，点对点下发整改建议，督促责任主体立行立改；针对共性短板，深挖制度漏洞，推动建章立制、系统施治，常态化公开监督整改成果，用看得见、摸得着的成效回应群众期盼和干部关切。（何俊）
