党员干部唯有将求真内化为政治自觉，在实干中诠释忠诚，方能使求真务实之风充盈于事业奋进的每一程。
纠正政绩观偏差。须常态化开展树立和践行正确政绩观学习教育，把群众满意作为衡量工作的检验标尺，将注意力和资源真正放在解决群众的急难愁盼上来。想问题、作决策、办事情，先问一问是否符合实际、群众是否满意；对群众反映集中的事项，要沉下去听意见、查症结，能当场解决的及时解决，需要协调推进的明确责任和时限，始终带着为民初心真干事、干实事。
激发干事活力。严格统筹督查检查考核总量，建立动态监测和预警清退机制，把基层减负获得感和问题化解率作为关键参数。该合并的事项及时合并，该取消的环节坚决取消。让干部从无谓事务中腾出手来，把更多心思用在抓落实、解难题上。
涵养清风正气。大力选树和宣传“老黄牛”式的实干典型，既看一时表现，更看平时担当；既看结果成效，也看为民办事的实绩，努力形成重实干、重实绩、重担当的鲜明导向。同时，将清廉家风建设融入日常文化培育，引导干部和家属共同涵养知敬畏、守本分的家庭生态。
作风是否扎实，基层群众最有发言权。多到一线看看实际情况，把群众反映的问题办实办好，让干部将精力用在刀刃上。对已经明确的任务，应盯住不放、一抓到底；对一时难以解决的问题，也要把政策讲清楚、把进展说明白。把一件件小事办妥，群众的获得感才会更真切。
大道至简，实干为要。扫除作风积弊，凝聚起开拓进取的磅礴合力，在新征程上步履铿锵、行稳致远。
（浙江省江山市大桥镇人民政府 王美娟）
