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加强党建引领 加快建设世界一流企业

——专访铜陵有色金属控股集团党委书记、董事长丁士启

经济观察

铜陵有色金属集团控股有限公司(以下简称:铜陵有色)是国有大型企业集团,总部位于安徽省铜陵市,现拥有3家上市企业,进出口贸易总额连续多年居全国铜行业首位。

如何加快建设世界一流企业,以高质量发展服务现代化产业体系建设、培育新质生产力?如何把握高质量发展这个首要任务,在党建引领与政治建设上交出优秀的答卷?近日,人民论坛网对第十四届全国人大代表、铜陵有色集团党委书记、董事长丁士启进行了专访。

人民论坛网:丁书记,请您介绍一下铜陵有色的发展情况。

丁士启:铜陵有色发展历史悠久,公司于1949年12月由中央决定恢复建设,1952年6月正式投产。公司以振兴民族有色金属工业为己任,矿山、冶炼、加工产业链完备,矿山、冶炼技术代表国内最高、国际先进水平,先后获得2项国家科技进步奖一等奖、7项国家科技进步奖二等奖,2019年以来连续7年跻身世界500强。公司自产铜量总产能超20万吨/年,位居国内前列;铜冶炼总回收率、阴极铜优质品率、铜冶炼综合能耗等指标国际领先。同时,公司同30多个国家和地区建立经济技术和贸易合作关系,先后在厄瓜多尔等国参与资源勘探与开发,进出口贸易总额连续多年保持全国铜行业首位。

人民论坛网:近年来,在党建引领、促进业务发展方面,铜陵有色有哪些具体的举措?

丁士启:在安徽省委、省政府和省国资委的坚强领导下,我们围绕省委提出的打造具有重要影响力的“三地一区”,深化国资国企改革,坚定不移做强做优做大国有企业和国有资本,推动高质量发展。很重要的一点就是提高政治站位,秉持我们企业的红色基因,以高质量党建引领高质量发展,积极发挥组织优势,依靠职工群众,形成系统性、规模性、集成性效应。

目前,集团公司下设党委29个、党总支7个、党支部290个,党员5067名。近年来,集团公司党委持续破解国有企业党建工作与业务工作深度融合的难题,推动党建与生产经营互融互促,引领保障企业高质量发展。

一是加强党的领导,把准高质量发展方向。严格落实党委会“第一议题”和党委中心组“首要内容”学习要求,及时跟进学习。坚持把贯彻落实“第一议题”制度与推动各项工作结合起来,切实把学习成果转化为推进企业高质量发展的生动实践。认真落实两个“一以贯之”要求,坚定不移将党的领导融入公司治理各环节。全面落实党组织在公司法人治理中法定地位的要求,集团及二级法人单位全面完成“党建入章程”。准确把握国有企业党组织功能定位,建立起“公司章程+党委、董事会、总经理工作规则+具体规章制度”的“1+3+N”制度体系,通过“制度+清单”方式,规范各治理主体决策行为。健全完善“双向进入、交叉任职”的领导体制,动态完善党委前置研究讨论事项清单,全面落实党委对重大决策事项进行集体把关要求,进一步提升“三重一大”事项决策水平,确保党的路线方针政策和上级党委决策部署得到有效贯彻。

二是深化融合赋能,提升高水平党建质效。集团公司党委聚焦高质量发展主题,将党建工作深度嵌入生产经营主战场,大力实施“党建项目攻关”行动,将党组织优势转化为破解发展难题的“金钥匙”。2021年以来,各级党组织紧紧围绕重大项目、重点工程,共开展党建项目攻关立项1679个,党建工作的“增值”作用从“软指标”变成了“硬贡献”。

三是聚力强基固本,夯实高标准党建基础。建立健全党建工作机制,制定完善《党的建设工作责任清单》《党支部标准化指导手册》《基层党支部工作实录》,形成“责任+方法+流程+实录”的党组织规范化标准化建设体系,提高基层党组织标准化、规范化建设水平。近年来,广泛开展“一支部一特色”创建活动,各基层党支部结合生产经营工作实际,开展了诸如“金冠讲堂”“匠心研习堂”“廉廉365”“研发故事分享会”等主题活动,形成百花齐放、各具特色的生动局面。强化党员干部教育管理,大力实施“千名党员进党校、百堂党课进基层”党员教育培训工程,2021年以来举办党员干部教育培训班98期,集中培训党员干部18458人次。

人民论坛网:最近几年,铜陵有色在对标世界一流企业,改革创新、提质增效和转型升级方面做了哪些工作?

丁士启:近年来,我们面对市场形势和全球产业形势,做好经验总结和前瞻预判。依托企业自身禀赋,因地制宜发展新质生产力,发挥企业比较优势,企业综合实力迈上新台阶,在全省和行业的领先地位进一步巩固。

产业提质升级取得新进展,全产业链竞争优势进一步增强。聚焦主业,加强重大战略性项目投资,推进强链延链补链,加固“底板”,补足“短板”,育优“新板”,全产业链竞争优势巩固拓展。完成固定资产投资186亿元,60多个项目及生产线(技改)建成投产。大量铜基新材料产品进入世界头部企业供应链,成功培育航空级铼粒、新能源电池用高纯碳酸酯、超细银粉等,开辟产业发展新赛道。

产业与资本融合呈现新格局,改革赋能动力进一步激发。铜冠铜箔通过专业化整合、引入战略投资者、推动股权多元化改革,成功在深交所创业板挂牌上市,实现安徽省分拆上市企业零的突破。铜冠矿建在北交所成功上市。以“母基金+产业基金(直投)”模式,围绕产业链上下游精准投资。依托铜冠投资(上海)公司参股奇瑞汽车、广东先导稀材等新能源、新材料、智能制造项目,参与基金规模达18.34亿元。通过安徽省战略投资基金前瞻性投资布局深空探测实验室、动态存储芯片等未来产业项目。

国际化经营实现新突破,“走出去”示范效应进一步显现。米拉多铜矿二期扩建工程2025年建成,以米拉多铜矿为平台,推动矿山建设、建筑安装、工程监理、设计咨询、信息服务等产业走出国门。法国铜冠格里塞公司稳健运营,异形铜带等产品国际领先。自主研发的HVLP系列铜箔填补国内空白、打入国际市场。

人民论坛网您对企业今后的发展有什么期待?

丁士启:加快建设世界一流企业是铜陵有色当前和今后一个时期的时代责任,也是各级领导给我们提出的明确要求。世界一流企业是产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的企业,把铜陵有色建设成为世界一流企业,是几代铜陵有色人的夙愿。我们要把正在开展的树立和践行正确政绩观学习教育,与实现集团公司“加快建设世界一流企业、在世界500强争先进位”两大目标结合起来,与高质量完成集团公司当前改革发展任务结合起来,持续加强党建引领,不断提高政治站位,洞察全球产业发展大势,增强战略定力,为铜陵有色加快建设世界一流企业不懈奋斗!

(整理:李金芳)

[责任编辑:王博]