新征程上，年轻干部肩负着贯彻落实政策、服务基层群众的重要使命，当以基层为基、以实干为要，在乡村全面振兴实践中锚定方向、畅通衔接、担当作为，用实绩书写新时代基层干部的使命答卷。
“十五五”规划立足国家发展全局，专章部署“加快农业农村现代化，扎实推进乡村全面振兴”的重点任务，既是国家发展的宏观谋划，更是基层实践的行动指南。基层年轻干部作为政策落实 “最后一公里”的执行者，首要任务是精准把握政策中关于基层发展的部署要求，谋划推动大政策与基层“小气候”、大规划与本地“土特产”深度融合。一方面，做好“政策解码+本地适配”，将规划中的宏观要求与基层资源禀赋、民情特点及发展短板精准匹配，因地制宜谋划发展路径；另一方面，做好“规划落地+产业变现”，以“十五五”乡村产业发展要求为指引，聚焦本地特色产业，通过争取政策支持、培育经营主体、延伸产业链条等举措，推动“土特产”向“富民产”升级。年轻干部须将规划精神内化为战略思考、外化为行动自觉，以实干实绩筑牢乡村全面振兴发展根基。
年轻干部作为政策与民情的“双向枢纽”，在政策转化上，应化身“政策广播员”，用方言俗语、鲜活案例解读“农业新质生产力”“基本公共服务均等化” 等专业术语，把“高标准农田建设” 翻译成“种好田、多挣钱”，把“城乡融合发展”解读成“看病近、上学便”，让群众真正明白“十五五”规划与自家“钱袋子”“好日子”息息相关，凝聚共建共享的合力。在民情反馈上，须做好“民情收音器”，以“俯下身子听民声”的觉悟紧扣政策落地堵点，通过“组团联村”“入户访谈”收集矛盾纠纷、产业发展等方面的实操难题；立足群众急难愁盼，建立“民情台账”分类梳理教育医疗、养老保障等诉求，汇总上报民情要点，让领导决策者精准掌握基层实情，让顶层设计在基层沃土上落地生根、开花结果。
作为基层治理的“排头兵”，年轻干部当以“干”字为先，以“挑大梁”的担当领责实干，紧扣粮食安全底线，主动投身耕地保护、农机装备智能化应用等实践，守护好基层“粮袋子”；紧盯强农惠农政策落地，宣传解读补贴、保险等政策红利，协助盘活农村闲置资源，激活乡村发展动能。以“钉钉子”的韧劲攻坚笃干，学习运用“千万工程”经验，整治人居环境顽疾，推动村容村貌提档升级，补齐基础设施短板，巩固拓展脱贫攻坚成果。以“墩实苗”的坚守扎根勤干，主动到条件艰苦、矛盾集中的一线历练，多走田埂路、多串农家门，在走村入户中摸清民情诉求，在亲力亲为中破解民生难题，用青春实干扛起乡村全面振兴重任。
（浙江省江山市虎山街道办事处 侯雪城）
