基层是政策落地的“最后一公里”，也是民意汇聚的“最先一公里”。群众身处生产生活最前沿，对民生堵点、发展痛点有着最真切地感知，他们提出的“金点子”，看似平实无华，实则是源于实践的真知灼见，是破解难题的“金钥匙”。唯有真正俯身倾听、将群众的急难愁盼作为施策的出发点，才能使政策更接地气、更暖人心，让“金点子”真正结出实实在在惠及千家万户的“金果子”。
让“金点子”转化为“金果子”，畅通渠道是前提，凝聚共识是关键。搭建民意表达平台，既要完善村民议事会、居民听证会等线下平台，让群众有话能说、有话愿说；也要善用数字化手段，打造线上留言板、民意直通车等便捷渠道，让民意表达更高效、更顺畅。建立“有呼必应、有诉必回”的反馈机制，对群众提出的建议及时回应、分类梳理、公开进展，让群众真切感受到“说了有人听、提了有人办、办了有回音”，从而激发群众参与治理的内生动力，让更多“金点子”源源不断涌现。
群众“金点子”虽直击问题本质，要转化为可落地、见实效的政策举措，还需经过细致的调研论证与科学的提炼提升。党员干部应主动扑下身子、沉到一线，带着问题去调研、怀着诚意解民忧，在尊重群众首创精神的基础上，将零散的建议系统化、感性的经验理性化，转化为可操作、能落地、见实效的具体举措。面对落实过程中可能出现的政策理解偏差、资源整合困难、矛盾冲突化解等现实挑战，干部既需坚守为民初心，更需具备过硬的专业能力和务实作风：增强政策把握与结合实际的本领，统筹协调各方资源；善于开展群众工作、化解矛盾纠纷，在一线摸实情、解难题、疏堵点；以钉钉子精神攻坚克难，把“金点子”细化为施工图、任务书，层层压实责任，确保每一条好建议都能落地生根、开花结果。
确保惠民成果可持续，防止工作“一阵风”，根本上要靠制度保障。优化考核评价“指挥棒”，突出实绩导向和群众满意度，既看显绩也重潜绩，引导干部树立正确政绩观，甘于做打基础、利长远的工作。对实践中行之有效的创新做法，应及时通过制度形式固化推广，形成可复制、能持续的长效机制，避免“一阵风”式的短期行为。通过强化制度的刚性约束和长效激励，让倾听民声、汇聚民智成为基层治理的常态，让“金点子”转化之路行稳致远。
群众的“金点子”，本质上是对美好生活的向往，惠民的“金果子”，归根结底是为民服务的实效。唯有常听民声、善纳民智、狠抓落实，才能让一个个“金点子”源源不断转化为民生改善的实效、发展提质的动能，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（浙江省苍南县金乡镇 黄建宇）
