调查研究不仅是一种重要的工作方法，更是关系党和人民事业得失成败的关键环节。然而，在实际工作中，部分党员干部习惯于沿既定路线、搞“盆景式”调研，导致调查研究偏离初衷、流于形式。党员干部唯有增强“自讨苦吃”的自觉，在“苦行”中寻真问题，在“苦研”中找硬办法，在“苦干”中求真成效，才能使调查研究真正扎根实践、服务群众。
在“苦行”中“寻题”。调查研究必须用心用情，既要身入，更要心至。要坚持“一线工作法”，主动走出“舒适区”，坚决摒弃“坐在车里转、隔着玻璃看”的走马观花，克服只观“高楼大厦”、不探“背阴胡同”的浅尝辄止。要扑下身子、迈开步子，深入艰苦地区、复杂环境、基层一线，看最真实的现场、听最淳朴的声音、掌握第一手资料。要突出问题导向，与群众面对面交流、点对点剖析，真正搞清楚群众急在哪里、难在何处、愁为何事、盼为何解，确保摸清实情、找准症结。
在“苦研”中“破题”。调查是基础，研究是关键，必须坚决防止只调查不研究、“只把脉不开方”。要坚持实事求是的思想路线，对调研获取的大量材料和情况，做到不唯书、不唯上、只唯实。要在深入分析思考上下功夫，既要去粗取精、去伪存真，避免片面信息干扰判断；也要由此及彼、由表及里，找出解决问题的新视角、新思路和新对策。要运用科学方法抽丝剥茧、解剖麻雀，用细致严谨的态度把握问题本质、矛盾焦点和破解关键，使提出的点子、举措、方案更加切合实际、符合群众意愿，切实发挥破题解难、落地见效的作用。
在“苦干”中“解题”。调研是否成功，最终要看问题是否得到解决。如果仅满足于形成调研报告，不推动成果转化，调研就容易沦为“半截子工程”。因此，要高度重视调研成果转化，围绕群众急难愁盼问题，建立问题清单、责任清单、任务清单，确保一件一件抓落实、一步一步往前推、一项一项求突破。要在解决问题过程中检验调研成效，发扬钉钉子精神，真抓实干，对群众的合理诉求，能当场解决的立即办理，不能当场解决的跟踪督办，坚决防止“只挂号不看病”。要在落实中持续跟踪调研，根据实际优化对策，形成“调查研究—对策建议—评估优化”的工作闭环，真正把调研成果转化为民生改善和发展实效的有力支撑。（邱有昆 申时太）
