为加强年轻纪检监察干部队伍建设，助力新任年轻干部快速适应岗位要求，推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设，近日，青海省海东市平安区纪委监委组织召开年轻干部暨新任纪检监察干部廉政谈话会。区委常委、纪委书记、监委代主任出席会议并进行廉政谈话，为干部履职划重点、明方向、强根基。
“四颗心”立标 绘就履职蓝图
会上，区委常委、纪委书记、监委代主任围绕纪检监察工作的政治属性和实践要求，指出青年干部要坚守“四颗心”，强化履职担当：一要永葆忠诚之心，把准政治方向。牢记纪检监察机关是政治机关的根本属性，坚持把讲政治贯穿工作全过程，确保监督执纪工作始终与党中央决策部署保持高度一致。二要永葆学习之心，锤炼过硬本领。年轻干部要主动钻研党纪法规与纪检监察业务知识，结合“三化”建设要求，加快知识储备、提升专业素养，实现从“新手”向“行家里手”的转变，为高效履职夯实能力基础。三要永葆担当之心，扛起主责主业。聚焦纪检监察职责定位，明确“干什么、怎么干”，秉持“群众利益无小事”理念，做深做细整治群众身边腐败和作风问题的相关工作，以务实担当切实解决群众急难愁盼，增强群众获得感、幸福感、安全感。四要永葆敬畏之心，严守廉洁底线。纪检监察干部作为监督者，更要严于律己，带头遵守党的“六大纪律”，坚决杜绝违规饮酒、打听案情、说情干预、以案谋私等行为，严格执行保密纪律，加强对亲属和身边工作人员的教育约束，自觉净化“八小时外”社交圈、生活圈，坚决防止“灯下黑”。
经验传薪火 多维互动促融合
会议设置“履职经验分享”与“新人亮相”环节，推动新老干部交流互动、共同提升。一是4名年轻干部结合工作实际，分享履职经验与感悟，为新任干部提供借鉴。二是4名新入职干部依次进行自我介绍，谈规划、谈思路，展现新时代纪检监察干部的良好精神风貌。三是区委常委、纪委书记、监委代主任结合自身工作经历分享心得，鼓励年轻干部珍惜组织安排的每一次工作机会，主动参与多岗位锻炼，在实践中成长；深刻理解纪检监察工作承载的“大公平、大正义、大仁慈”内涵，坚守工作初心；严格执行请示汇报制度，尽快进入角色，提高工作质效。
此次廉政谈话会既是年轻干部与新任干部的“廉政第一课”，也是加强纪检监察队伍建设的“加油站”，进一步统一了思想认识、理清了工作思路，为17名年轻干部廉洁执政筑牢思想根基。下一步，平安区纪委监委将持续以“选育管用”为抓手，常态化开展廉政教育与业务培训，推动年轻干部切实扛牢政治责任，为推进全面从严治党向纵深发展注入青春活力。（韩成芳 贾永兰）
