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党建引领亭湖“五新”主城建设

摘 要:亭湖区是长三角中心城市盐城的主城区,地理位置优越,拥有丰富的生态、历史、文化资源。“十四五”时期是亭湖推动“强富美高”、打造“五新”主城的重要时期,应充分发挥党建引领作用,力争在“十三五”发展的基础上,进一步提升亭湖的首位度、建强亭湖的主城区,将亭湖建设成为现代化的“五新”标杆城区。

关键词:亭湖 基层党建 城市建设

中图分类号D267 文献标识码A

在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,亭湖区委围绕发展抓党建,抓好党建促发展,基层党建有声有色,“新城”建设有模有样,用卓越的成绩,打造了一份可学习、可复制、可推广的亭湖实践、亭湖速度、亭湖经验、亭湖样本。

亭湖党建重在“落实”

“上面千条线,下面一根针”,亭湖区委在实践中深刻地认识到,基层工作千头万绪,党建工作重在将“实”字落在为全区经济社会发展夯基垒台上。为此,亭湖区委紧紧扣住“实”字抓党建,牵住党建工作的“牛鼻子”,起到了纲举目张的效果。

打造全面过硬的基层堡垒。基层党建好不好,关键在于基层党组织站位高不高。亭湖区委紧扣“五聚焦五落实”三年行动计划、“铁军号角”五大行动抓一线党建“筑垒工程”,选好村和社区书记,整顿软弱涣散基层党组织。加强商务楼宇、商圈市场、互联网等党建工作,把亭湖各领域基层党组织建设成为实现党的领导的坚强战斗堡垒,充分发挥基层党组织的核心引领作用。

锤炼忠诚担当的干部队伍。事业是人干出来的,基层党建的关键,是要锤炼出一批忠诚担当、干事创业的干部队伍。亭湖区的党建,重心落在涵养关键党员干部为民、事业、务实的“三种情怀”,发扬党员干部“狼性”、斗争、吃苦的“三种精神”,激发党员干部深入一线、直接上手、一抓到底的“三种作风”,强化党员干部效率、担当、底线的“三种意识”,在党建中为发展配好干部,凭能力用好干部,以实绩评价干部,在棚改征迁、信访维稳、抗疫一线发现和提拔干部,汇聚起促进亭湖高质量发展的人才方阵。

凝聚干事创业的智慧力量。基层党建的重要目标是促进事业发展,亭湖区委加强面上协调和点上指导,强化沟通联系,主动做好服务,扎实抓好党建工作统筹谋划和组织推进,采取专题调研、实地了解、座谈讨论等方式,针对党建工作难点问题和薄弱环节,分析根源、研究对策,有效推动党建工作重心向基层下沉、资源向基层倾斜、服务向基层延伸。通过做实基层党建,广泛凝聚共识,汇聚智慧力量,反映社情民意,发挥各类人才作用,为亭湖区的经济社会发展建言献策,既保持了亭湖团结和顺的局面,又促进了亭湖的高质量发展。

保障人民群众的切身利益。基层党建的落脚点是提升人民群众的获得感、幸福感和安全感,亭湖区委通过抓党建,打造“大数据+网格化+铁脚板”的治理机制和“雪亮工程”,不断完善社会治理体系,让老百姓办事“最多跑一次”“最多跑一地”,大大方便了老百姓的生产生活,使基层的矛盾纠纷化解在萌芽状态。据调查,亭湖区群众安全感达99.2%,居盐城市前列。

亭湖党建强在“引领”

基层党建好不好,关键看发展成效。亭湖区委以党建促发展,让党建与亭湖的各项重难点工作“同频共振”、相互融合,充分发挥党建引领作用,带动“产业新城、现代新城、开放新城、生态新城、首善新城”“五新”主城的打造。

党建引领亭湖产业新城建设。产业是一个城市的支柱,彰显一个城市的显示度。亭湖区委不断加强基层党建,紧扣电子信息、绿色环保、新型交通3个主导型产业,总部经济、现代金融、文旅康养3个功能型产业和现代物流,攻坚标志性重大项目,完善产业链条,加快形成200亿节能环保产业集群、200亿城轨交通产业集群、500亿电子信息产业集群、500亿现代物流产业集群,打造产业转型升级新高地。

党建引领亭湖现代新城建设。建设现代化的亭湖新城,打造盐城的靓丽名片,使亭湖成为展示盐城形象的第一窗口,是亭湖区的重要目标。亭湖区委高度重视党建引领作用,在城市建设中坚持“精致、精品、精细”的“三精”理念,建设活力城中、“三新”城北、品质城东,加快集聚各类资源要素,增强城市综合能级,推动人人参与城市治理、人人拥有归属认同、个个都有出彩机会、个个感受城市温度,打造城市建管新样板。

党建引领亭湖开放新城建设。开放是一个城市的活力所在、魅力所系。亭湖区委坚持开放思维,以党建引领亭湖立足长三角一体化,接轨大上海、深耕长三角,与中韩(盐城)产业园联动发展,对标国际国内一流营商环境,打造开放合作新门户。

党建引领亭湖生态新城建设。生态环境是一个城市发展的基础。亭湖作为生态之城,拥有湿地、海洋、森林三大生态系统,城市绿化覆盖率达41.5%,入选国家生态示范区、国家园林城市,被评为“最美中国·生态旅游目的地”。亭湖区委将习近平生态文明思想作为基层党建的重要指引,认真贯彻 “两山”理念,坚持植绿与造景双管齐下,治水与美水双向发力,做靓城市,做美乡村,做活水文章,实现到处是绿色、放眼是风景,美丽城市与田园乡村交相辉映,打造生态水韵新标杆。

党建引领亭湖首善新城建设。基层党建的目的是增进民生福祉,使人民群众有更多的获得感、幸福感和安全感。亭湖区委在抓党建的过程中,聚焦人民群众对美好生活的向往,推动优质资源向基层延伸,大力发展教育、医疗、养老、住房、文化,实现学有优教、劳有丰酬、病有良医、老有颐养、住有宜居,将亭湖打造成为美好生活新典范、宜居宜业首善之城,真正实现“优学在亭湖”“医享在亭湖”“康养在亭湖”。

亭湖党建着眼“未来”

党建不仅要立足于当前,更要着眼于未来,亭湖的希望在未来。“十四五”时期是亭湖推动“强富美高”、打造“五新”主城的重要时期,亭湖区委应抓好党建迎未来,力争在“十四五”时期,进一步提升亭湖的首位度、建强亭湖的主城区,将亭湖建设成为现代化的“五新”标杆城区。

着眼未来把亭湖建设成为人才荟萃的新高地。人才是最重要的生产力,是一个地区的活力和生机所在。通过强化基层党建,营造一个风清气正的政治生态和环境优美的自然生态,建设一批站位高、条件好的高端平台,出台优惠政策,筑巢引凤,以各种激励政策育好、用好本地人才,以政策、环境吸引各个领域的优秀人才、高端人才来亭湖干事创业,促进亭湖经济社会高质量发展。

着眼未来把亭湖建设成为产业兴旺的新高地。产业是城市发展的基础,产业兴,城市兴,产业旺,城市强。通过强化党建,并使之与招商引资项目结合起来,树立“大项目、好项目、绿色项目为王”的发展思路,力争在“十四五”期间,使亭湖的经济实力跃上一个新台阶,达到一个新高度。

着眼未来把亭湖建设成为文化繁荣的新高地。文化是亭湖的根、亭湖的魂,通过抓党建,挖掘传承好2000多年的历史文化,让亭湖的底蕴变得更加厚重;继承弘扬好新四军的红色文化,让“铁军精神”发扬光大、“苏北延安”永放光芒;做大做强绿色经济、海洋经济的蓝色文化,让世界级自然遗产黄海湿地公园、国家级丹顶鹤保护区成为吸引人们观光旅游的靓丽名片;做新做特传统的晒盐制盐工艺,将亭湖打造成为展示中国先民“天人合一”的生存艺术和不辞辛苦的劳动精神的海盐文化博物馆。

着眼未来把亭湖建设成为宜居宜业的新高地。宜居宜业是城市发展的归宿和落脚点,也是基层党建的最后一公里。把共产党全心全意为人民服务的宗旨和为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心使命,落实到将亭湖建设成为宜居宜业的“首善之城”“幸福乐园”上,让亭湖人民幼有善育、学有优教、劳有丰酬、病有良医、老有颐养、住有宜居、弱有众扶,有更多的获得感、幸福感和安全感。

【本文作者为北京师范大学政府管理研究院院长、教授】

责编:罗 婷 / 蔡圣楠

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