尊敬的西岗区领导、各位万达同仁：
大家好!
在我们党95岁生日这样特殊的日子，能在这里向区党委汇报工作，向集团党委倾诉心声，和同志们交流心得，沟通想法，我感到十分的激动和荣幸。感谢集团党委，把这样崇高的荣誉给到南昌公司，给了我，借此机会，我代表全体受到表彰的党员，以虔诚的祝福，向伟大的党致以崇高的敬意，向战斗在集团各条战线上的全体党员们表示节日的祝贺！
冬去春来，时光飞逝，我已在万达走过了风风雨雨的十五年，同时扎根在南昌砥砺前行了8年。2008年我身负董事长厚望，初次来到了人杰地灵的南昌，从集团在南昌小试牛刀的“万达星城”项目，到完成集团重点部署的红谷滩新区第三代万达广场，以及承载着集团上上下下全体同仁厚望的全球首个万达城项目，“8年抗战”初见成果，每一个精品工程的背后都凝聚着无数人的心血，同时也能看到党员们忙碌的身影，是他们勇挑重担，敢为人先，发扬党员先锋模范带头作用，在各自的岗位上默默奉献，甘做螺丝钉，才创造了一个又一个的奇迹。
今天，我站在这里发言，除了荣幸，更感到深深地责任。在集团党委的带领下，各级党组织和广大党员无不辛勤工作，勤勤恳恳的完成各项任务，积极发挥好模范带头作用，用优异的成绩和良好的精神风貌向集团党委递交完美的答卷。而我能有幸从中脱颖而出，更是感受到巨大的压力。与优秀为伍，方能更加优秀，南昌项目公司也一定会继续组织党员埋头苦干，兢兢业业，不负众望。下面我就工作中的一些心得，与大家分享，共同交流：
一、肩负使命，砥砺奋进
责任，是一种考验，更是成功的动力，2012年下半年董事长英明决定在九龙湖新区投资近400亿元打造南昌万达文化旅游城项目，这是江西省有史以来招商引资最大的单体项目，让江西人民再一次见识到了来自国际万达的雄厚实力！同时也凝聚着董事长对于在文化品牌上树立中国影响力和话语权的期望。自受命以来，我倍感肩上压力巨大，但强烈的使命感要求着我必须迎难而上。3年，从一片黄土到栋栋高楼拔地而起；3年，从荒郊野岭无人问津到如今南昌城市新中心；3年，从文旅产业的荒芜之地到如今全国知名的文旅新地标。正是一次又一次的艰难考验，南昌万达城党支部才如此富有战斗力，而能够组织带领这样一群极具责任感的队伍是我的荣幸和骄傲。就在5月26日开业前三天，省委书记强卫亲率省、市、县四套班子约300余名主要干部参加学习南昌万达城建设成果，这是对万达集团在江西战略部署的极大肯定，也是南昌万达城为集团争得了荣誉。
二、成绩归功组织，荣誉属于全体
我清醒的认识到，今日所获的荣誉，离不开集团党委高茜书记的鼓励和指导，没有党委张万红部长数次前往南昌指导，解决实际问题，增强员工士气，我们不可能在极其有限的时间内，让全体员工卯足干劲，日夜奋战，舍小家顾大家，排除万难，千方百计确保南昌万达城顺利圆满开业，树立文化旅游新地标，为集团赢得重大荣誉。这正是把集团核心价值观：企业的价值高于个人的价值体现在了实际的工作中。同时，获得的成绩并不属于党支部书记一个人，而是属于全体奋斗拼搏的南昌万达城员工们，我只是代表他们来到今天的现场，所以我会倍加珍惜荣誉，继续在集团党组织的领导下，积极开展各项工作，不负今日荣耀。
三、党建经营，相融互促
在抓好经营工作的同时，作为党支部书记，我始终不忘围绕经营抓好党建工作。通过党建工作的有效开展，提高效率，改进作风，提升士气，增强合力，让党员在万达发挥作用，让员工在万达干得开心。自今年开始，我带领党支部响应中央号召，组织开展了“两学一做”活动，向全体党员深化党内教育，有针对性地解决问题，用心用力，抓细抓实。具体体现在，以习近平总书记系列重要讲话精神为提纲，秉承集团党委指导意见，结合实际工作生活，求真务实，把工作做到细处，做到实处。党支部自2011年6月成立以来，组织义工活动近2000余人次，力求把每一次活动做到尽善尽美。同时在项目即将开业的攻坚阶段，党支部号召全体党员发挥带头作用，扎根现场，摒弃外界杂扰，全身心投入到项目建设中，与时间赛跑，从而带动公司全体员工共同大干特干，最终按时按量完成任务，这不仅是南昌万达城的成绩，更是党支部在基层工作开展中又一成功的案例。
我深知成绩和荣誉只属于过去，前进的道路没有终点，点亮一盏灯，照亮一大片；树起一面旗，红遍一边天，擎赣鄱之红旗，我将倍加努力，继续带领党支部以扎实工作为基础，树立“领跑形象”，做敢创敢干的领跑人。一如既往在集团党委的领导下，让每一个共产党员都成为一盏灯，变成一面旗，带领项目全体员工，照亮成功的道路，引领奋进的方向。
谢谢！
（杨明明：万达员工，优秀共产党员）
